Администрация

городского округа город Шахунья

Нижегородской области

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 05 сентября 2023 года №913

О внесении изменений в постановление администрации городского округа

город Шахунья Нижегородской области от 15 августа 2018 года № 1123

"Об утверждении Положения об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности учреждений культуры городского округа город Шахунья Нижегородской области"

В соответствии с постановлением Правительства Нижегородской области от 15 августа 2023 года № 517 "О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 23 сентября 2008 г. № 403", постановлением администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области от 15 августа 2023 года № 820 "О внесении изменений в постановление администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области от 1 ноября 2013 года № 958 "О минимальных размерах окладов (минимальных размерах должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, минимальных размерах ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих муниципальных учреждений городского округа город Шахунья" администрация городского округа город Шахунья Нижегородской области п о с т а н о в л я е т:

1. В постановление администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области от 15 августа 2018 года № 1123 "Об утверждении Положения об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности учреждений культуры городского округа город Шахунья Нижегородской области" (с изменениями от 21.10.2022 № 1172) внести изменения, изложив п.2.7 и п.2.8 в следующей редакции:

"п. 2.7. Минимальные размеры окладов (минимальные размеры должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих утверждены в соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. № 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" с учетом Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих и профессиональных стандартов.

Минимальные размеры окладов (минимальные размеры должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам, повышающие коэффициенты:

Профессиональная квалификационная группа Размер минимального оклада (должностного оклада)

руб. Рекомендуемые повышающие коэффициенты для определения размеров заработной платы

руб.

Общеотраслевые должности служащих первого уровня 6366

1 квалификационный уровень 1,0

2 квалификационный уровень 1,08

Общеотраслевые должности служащих второго уровня 6919

1 квалификационный уровень 1,02

2 квалификационный уровень 1,04

3 квалификационный уровень 1,11

4 квалификационный уровень

механик 1,17

5 квалификационный уровень 1,26

Общеотраслевые должности служащих третьего уровня 8303

1 квалификационный уровень

Бухгалтер, специалист по кадрам 1,00

2 квалификационный уровень 1,20

3 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория 1,40

4 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" 1,55

5 квалификационный уровень

заместитель главного бухгалтера 1,67

Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня 16542

1 квалификационный уровень 1,00

2 квалификационный уровень 1,1

3 квалификационный уровень

Директор 1,25

2.8. Минимальные размеры ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих утверждены в соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. № 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих и профессиональных стандартов.

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня".

Размер минимальной ставки заработной платы – 5 095 руб.

Повышающие коэффициенты по профессиям в зависимости от квалификационного разряда по квалификационным уровням:

Квалификационные уровни Коэффициент

1 квалификационный уровень

1 квалификационный разряд

сторож (вахтер),гардеробщик,

уборщик служебных помещений 1,0

2 квалификационный разряд

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 1,04

3 квалификационный разряд 1,09

2 квалификационный уровень 1,14

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня".

Размер минимальной ставки заработной платы – 5 779 руб.

Повышающие коэффициенты по профессиям в зависимости от квалификационного разряда по квалификационным уровням:

Квалификационные уровни Коэффициент

1 квалификационный уровень

водитель автомобиля

4 квалификационный разряд 1,0

5 квалификационный разряд 1,11

2 квалификационный уровень

6 квалификационный разряд 1,23

7 квалификационный разряд 1,35

3 квалификационный уровень

8 квалификационный разряд

Механик по ремонту электротехнического оборудования 1,49

4 квалификационный уровень

наименования профессий рабочих,

выполняющих важные (особо важные) работы 1,63

наименования профессий рабочих,

выполняющих ответственные (особо ответственные) работы 1,79

2. Управлению делами администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области обеспечить размещение настоящего постановления в газете "Знамя труда", в сетевом издании газеты "Знамя труда" и на официальном сайте администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области.

3. Настоящее постановление вступает в силу с 01.10.2023 года.

4. С момента вступления в силу настоящего постановления признать утратившим силу постановление администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области от 21.10.2022 № 1172 "О внесении изменений в постановление администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области от 15 августа 2018 года № 1123 "Об утверждении Положения об оплате труда работников Муниципального казенного учреждения "Центр по обеспечению деятельности учреждений культуры городского округа город Шахунья Нижегородской области".

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на

первого заместителя главы администрации городского округа город Шахунья Нижегородской области Серова А.Д.

Глава местного самоуправления

городского округа город Шахунья О.А. Дахно